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企业管理
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企业管理
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F 经济
(8)
C 社会科学总论
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主题:
qi ye guan li
x
人事管理
x
研究
x
语言种类:
汉语
x
图书馆
广东海洋大学图书馆
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馆藏地点
202借阅区:社科图书(F类)
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海滨借阅部书库
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209借阅区:社科图书(A至C类)
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主题
[qi ye guan li]
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ren ji guan xi xue
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人际关系学
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工资管理
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激励
(1)
管理心理学
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著者
任义科
(1)
唐雪梅,
(1)
唐雪梅著
(1)
孙新波
(1)
张宏如
(1)
张宏如著
(1)
朱珠
(1)
李敏
(1)
李敏 著
(1)
杜巍
(1)
杜巍, 任义科, 蔡萌著
(1)
涂乙冬
(1)
涂乙冬著
(1)
蔡萌
(1)
贾建锋
(1)
贾建锋, 朱珠, 孙新波著
(1)
赵君
(1)
赵君著
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邵剑平
(1)
邵剑平著
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出版日期
2015
(5)
2014
(2)
2011
(1)
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文献类型
图书
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语言种类
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1.
管理层权力与高管薪酬激励:动态视角下的分析:a dynamic analysis
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著者:
邵剑平
出版社:
经济管理出版社
出版日期: 2015.07
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/S343
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2.
员工激励机制设计
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著者:
唐雪梅
出版社:
西南财经大学出版社
出版日期: 2015
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/T284
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3.
员工社会网络与个人绩效研究:以中小企业为例
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著者:
杜巍
任义科
蔡萌
出版社:
社会科学文献出版社
出版日期: 2014
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/D790
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4.
中国情境下的员工帮助计划理论与实践
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著者:
张宏如
出版社:
北京大学出版社
出版日期: 2015.11
文献类型:
图书 , 索书号:
F279.232/Z325
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5.
知识型员工胜任特征研究:理论、模型、评价与开发
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已借2次.
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著者:
贾建锋
朱珠
孙新波
出版社:
科学出版社
出版日期: 2015.12
文献类型:
图书 , 索书号:
F279.23/J323
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6.
同事关系、人际信任对个体工作绩效的作用机制研究
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著者:
李敏
出版社:
经济管理出版社
出版日期: 2011.11
文献类型:
图书 , 索书号:
C912.1/L3301
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7.
绩效考核目的对工作场所偏差行为的影响机制研究
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著者:
赵君
出版社:
武汉大学出版社
出版日期: 2014.11
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/Z440
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内容简介
著者简介
8.
社会交换和社会认同视角的员工-组织关系研究
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著者:
涂乙冬
出版社:
武汉大学出版社
出版日期: 2015.09
文献类型:
图书 , 索书号:
F272.92/T818
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